Zielgruppe: TrainerInnen, MitarbeiterInnen und BeraterInnen von Bildungs- und Berufsberatungseinrichtungen, Arbeitsmarkservice, Sozialbetreuungseinrichtungen, NGO's; UnternehmerInnen oder MitarbeiterInnen, die beabsichtigen, künftig jugendliche MigrantInnen zu beschäftigen.

Inhalt: Einführung und Überblick über die Join in a Job (JiaJ!)-Methode, Beratungsverständnis der JiaJ!-Methode, interkulturelle Kompetenzen in der Beratung, Basisclearing, Intensivclearing, Berufsbox, rechtliche Aspekte zu Aufenthaltsberechtigung und Arbeitsgenehmigung für MigrantInnen in Österreich, Struktur des Arbeitsmarktes in Österreich, Case Management, Integrative Zusammenschau und Transfer in die Praxis.

Kurszeiten: Blocklehrveranstaltungen

Modul 1 + 2:    21. + 22.01.2011 (Fr. Nachmittag, Sa. ganztags)
Modul 3 + 4:    04. + 05.03.2011 (Fr. + Sa. ganztags)
Modul 5 + 6:    18. + 19.03.2011 (Fr. + Sa. ganztags)
Modul 7 + 8:    15. + 16.04.2011 (Fr. + Sa. ganztags)
Modul 9:           01.06.2010 (Fr. ganztags)

Ziel: Wir informieren, sensibilisieren, motivieren und beraten zu allen Fragen der Weiterbildung, der Schullaufbahn von Kindern und Jugendlichen, sowie der beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten. Wir beziehen – nach Bedarf – Eltern, Erziehungsberechtigte, Schulen und diverse Netzwerke mit ein. Die Beratungen können mehrsprachig angeboten werden.

Inhalt: Grundinformationen zum Österreichischen Schulsystem und zum Arbeitsmarkt, Berufsein- und umstieg, Informationen über die Anerkennung von Qualifikationen und Ausbildungen, arbeitsmarktbezogene Aus- und Weiterbildungsangebote und Sprachkurse, Förderungsmöglichkeiten, Hilfe bei der Nostrifizierung von in der Heimat absolvierten Qualifikationen.

Zielgruppe: Jugendliche MigrantInnen im Alter von 15 bis 25 Jahren

Preis: Die Bildungs- und Berufsberatung ist kostenlos. Telefonische Anmeldung erforderlich - nach Vereinbarung ist eine Beratung auch Tirolweit möglich.

Ziel: Das Bewerbungstraining vermittelt grundlegende Informationen sowie Anleitungen für eine professionelle Bewerbung. Es werden verschiedene Bewerbungsstrategien trainiert um bei Personalauswahlverfahren überzeugend die eigene Persönlichkeit darzustellen. Die Beratungen können mehrsprachig angeboten werden.

Inhalt: Basis- und Intensivclearing, Kompetenzenanalyse – Erhebung formaler, nicht-formaler und informeller berufsrelevanter Kompetenzen, Ausbildungsberatung und –planung, Informationen in Bezug auf realistische Erwerbsmöglichkeiten, Bewerbungstraining und Erstellen von Bewerbungsunterlagen, Motivationstraining und Orientierung mit sozialpädagogischen Ansätzen

Zielgruppe: Jugendliche MigrantInnen im Alter von 15 bis 25 Jahren

Beginn: 28.10.2010, 14.00 Uhr
(alle weiteren Termine werden gemeinsam mit der Gruppe vereinbart, telefonische Anmeldung erforderlich)

Preis: Das Bewerbungstraining und -coaching ist für Jugendliche ohne eigenes Einkommen kostenlos.

Ziel: Die TeilnehmerInnen der Fortbildung lernen die rechtlichen und strukturellen Grundlagen für Aufenthalt und Beschäftigung von MigrantInnen in Österreich kennen. Sie werden befähigt, MigrantInnen in grundzügen fachkundig zu beraten bzw. an entsprechende Institutionen weiter zu leiten.

Inhalt: rechtliche Grundlagen der Beschäftigung, Beschäftigungsbewilligung, Arbeitserlaubnis, Befreiungsschein, Besonderheiten für türkische StaatsbürgerInnen

rechtliche Grundlagen des Aufenthaltes, Aufenthaltsbewilligung, Niederlassungsbewilligung, Aufenthaltstitel Familienangehörige, Daueraufenthalt

Strukturen des Arbeitsmarktes

Zugangsbarrieren für spezielle Zielgruppen - junge Frauen, Angehörige spezifischer Kulturen / Religionen

Diskriminierung am Arbeitsmarkt / -platz

Antidiskriminierungsrichtlinien

Zielgruppe: MitarbeiterInnen und BeraterInnen von Bildungs- und Berufsberatungseinrichtungen, Sozialbetreuungseinrichtungen, NGO's

Beginn: 25.11.2010, 8 Unterrichtseinheiten, 09.00 - 18.00 Uhr
(alle weiteren Termine werden gemeinsam mit der Gruppe vereinbart, telefonische Anmeldung erforderlich)

Preis: € 185,00

* maximal 15 TeilnehmerInnen